Electronic Arts fue nominada en varias listas de “Mejores lugares para trabajar”
Fomentamos entornos inclusivos en los que nuestros equipos siempre pueden dar lo mejor de sí mismos.
Actualizado el 16/10/2024
En Electronic Arts, todas las personas forman parte de la historia y de una comunidad que conecta a todo el mundo. EA es un lugar donde prospera la creatividad, en donde se evocan a nuevas perspectivas y las ideas importan. Un equipo en el que cada persona hace posible el juego.
Para crear experiencias de entretenimiento superiores, que inspiren a quienes juegan y a las personas aficionadas, se necesitan personas con una pasión compartida y perspectivas únicas. Por eso fomentamos entornos en los que nuestros equipos siempre pueden dar lo mejor de sí mismos.
Nuestro trabajo es un esfuerzo de equipo basado en diferentes perspectivas, ideas y experiencias. La creación de mundos, personajes e historias que reflejen y resuenen con nuestras audiencias globales comienza con nuestro compromiso de larga data de promover una cultura de inclusión en la que todos puedan prosperar.
Promovemos una cultura de inclusión y pertenencia, donde tú puedes contribuir, tus ideas son bienvenidas y todos jugamos juntos.
Siempre buscamos nuevas formas de conectarnos: entre nosotros, dentro de nuestras comunidades y con jugadores y afición de todo el mundo. Por eso promovemos una cultura de inclusión y pertenencia, en la que tú puedes contribuir, tus ideas son bienvenidas y todos jugamos juntos.
Gracias a nuestros equipos sumamente talentosos y líderes en la industria, Electronic Arts recibió varios premios en 2024, entre ellos:
Los mejores empleadores del mundo en 2024 - Forbes
Las empresas más admiradas del mundo en 2024 - Fortune
Los mejores empleadores para mujeres en Estados Unidos en 2024 - Forbes
Las mejores empresas en función de la diversidad en Estados Unidos 2024 - Forbes
Mejor Lugar para Trabajar para la Inclusión de la Discapacidad 2024 - Disability:IN
Los mejores empleadores de Estados Unidos para trabajadores tecnológicos 2024 - Forbes
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